4月2日，新城投资公司对新入职员工开展入职培训暨集体廉政谈话。新城投资公司党委委员、纪委书记楼颖作开班动员、集体廉政谈话。

本次活动旨在使新入职员工在尽快适应公司企业文化、了解公司规章制度、熟悉公司业务流程的同时，筑牢思想防线，确保清正履职、廉洁从业。

活动中，楼颖同志代表新城投资公司对所有新入职员工的到来表示欢迎，并勉励大家以本次学习培训为新的起点、新的动力，以更加昂扬的斗志、更加奋发的状态响应时代号召，把握发展机遇，为营商环境再优化、苏州开放再出发贡献国企力量。

苏州新城投资发展有限公司成立于2015年10月，五年来，公司实现了从小到大、由弱变强的跨越发展，从2016年底的37人，到2017年底的74人，再到2018 年底的106人、2019年底的175人、2020年底的188人……截至2021年3月底，新城投资公司现共有193位干部员工，拥有全资公司6家、控股公司6家、参股公司6家、有限合伙企业1家，总资产超百亿元、净资产40亿元的规模。公司被评为2020年度“激励干事创业、奉献火红年代”先进集体。

新员工入职培训结束后，新城投资公司还组织进行入职考试，并邀请两位同事上台分享。