当马年春节的喜庆氛围还萦绕在姑苏城的街巷，苏州港航集团已悄然拉开了新一年人才引进的大幕。

首场集中招聘，共设置了13个岗位，涵盖了港口运营、航运物流、工程技术等多个关键领域，截止报名时间，共收到各类简历406份。其中，个别岗位竞争比例达160:1。招聘严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，结合各岗位报考竞争情况，科学设置资格审查、笔试、面试等环节。3月1日，苏州港航集团分批对报名岗位进行笔试、面试，全方位考察应聘者的专业素养、综合能力与岗位匹配度。集团纪检监察室全程参与监督，确保招聘全过程规范有序、阳光透明、公平公正。

人勤春来早，奋进正当时。苏州港航集团将持续完善人才引育留用的全链条机制，以更为开放的姿态、更加务实的举措，广开招贤纳士之路、广纳天下杰出人才，为集团的高质量发展注入源源不断的活力。

报送：组织人事部 崔雨晴